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La gestion de la suspension du contrat de travail en maison de repos

Inscription

Cette formation a pour but d'analyser le cadre légal de la suspension de contrat, les démarches à effectuer par l'employeur et l'indemnisaton de ces différentes périodes.


Sur demande

8 heures

160 € ou 7 Chèques-Formation


Pouvez-vous bénéficier d’une aide sectorielle ? Pour en savoir plus, consultez l’onglet Fonds sectoriels de formation

Personnel dirigeant de maison de repos

Aucun

  • La maladie et l'accident privé

-         Justification de l’incapacité de travail

-         Contrôle

-         Rémunération garantie et rechute

-         Formalités à l’égard de la mutuelle

  • L'accident de travail

-         Définition

-         Formalités à respecter par l’employeur

-         Rémunération garantie et rechute

-         L’accident du travail et les vacances annuelles

  • La maternité

-         Écartement prophylactique : durée, formalités et indemnisation

-         Repos d’accouchement : durée, formalités et indemnisation

-         Repos d’allaitement et pause d’allaitement : durée, formalités et indemnisation

-         Le congé de « paternité »

-         La maternité et le jour férié

-         Congé de naissance

-         Congé d’adoption : durée, formalités et indemnisation

  • L'interruption de carrière et les congés thématiques

-         Crédit-temps : types (crédit-temps sans et avec motif), conditions d’octroi, traitement des demandes par l’employeur, durée, protection contre le licenciement, indemnisation

-         Congé parental : conditions d’octroi, durée, modalités de la demande, indemnisation

-         Congé palliatif : différentes possibilités, durée, modalités de la demande, indemnisation

-         Congé pour assistance (soins grands malades) : différentes possibilités, durée, modalités et traitement de la demande, indemnisation

  • Le chômage temporaire

-         La force majeure

-         Le chômage temporaire pour raisons techniques ou pour intempérie

 

  • Vacances annuelles

-         Durée des congés légaux et des congés complémentaires (Inami)

-         Prise des vacances en fonction du temps de travail

-         Pécules de vacances : ouvriers, employés

-         Les vacances jeunes

-         Les vacances –seniors

-         Les vacances « européennes »

De 8h30 à 17h30

Guy POWO, expert en ressources humaines et droit social secteur MR/MRS et formateur

Attestation de participation

Cette formation est reconnue comme formation permanente pour Directeurs de Maisons de Repos par l'AVIQ de la Région wallonne, Département des Ainés et de la Famille.

Cette formation est agréée par la CoCOM.
 
Formation continue agréée par le SPF Santé pour l'octroi du complément fonctionnel aux cadres des services de santé.
Liège

Centre IFAPME Liège

Boulevard Ste Beuve, 1

4000 LIEGE

Tél. : 04/229 84 60 - Fax : 04/229 84 69

Télécharger le plan d'accès

Nous écrire pour obtenir plus de renseignements sur cette formation

 
 
 
 
 
 
 
 

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